2016到了，新年新气象，每个人都想在新的一年再上升一个台阶，都盘算着能在年底前华丽跳槽，找到一份薪水高、有前景的工作。小A也不例外。
小A，文案策划，颜值高，有才华，做事雷厉风行，写出来的策划案从来都是一次性通过，因为公司格局太小，所以她也盘算着年底前能换一家大公司。
昨天她跟我说，她投了一家大公司的简历，是托内部员工推荐的，我说你这么优秀，不用内部推荐也能十拿九稳的拿到Offer的。
可才过了两天，万万没想到，小A竟然被拒绝了。我问为什么被拒绝？她说那公司的HR说她工作经验不够3年，连面试的机会都没有。
我去，就她那个岗位，还要求工作经验3年，分明就是随便找个理由打发她。
其实在求职中被拒绝是一件平常的不能再平常的事，谁还没被拒绝过几次？但是那些莫名被拒绝的理由简直亮瞎双眼：
你工作经验太丰富，公司庙太小，请不起你。
你是处女座吗？如果不是，那再见！
你还没结婚啊？我们只招已婚人士。
这个岗位只招男的，不好意思。
不是农村的娃我不要，这城里的都吃不了苦
独生子女一概不要，娇气没担当不负责任
你这穿的太丑，长得太矮，不符合公司气质
你学历太高，素质和能力都太高，怕你待不了几天就跳槽
肩膀太窄，穿正装不太好看
还要和领导商量商量
你不适合这个职位
......
看到这些五花八门的奇葩拒绝理由，你内心是不是十万只草泥马奔腾而过？想当年你是不是也中过招？在这样的情况下，小辣椒建议大家先收起自己的玻璃心，然后接受事实，冷静下来，思考被拒的原因。
总的来说，求职莫名被拒的一般有两种，一种是岗位虚挂在那，实际没有招聘计划。另一种是面试后，不符合岗位要求。
一、岗位虚挂
对于岗位虚挂的公司，你要有效判断一下，如果投递简历后，连面试的机会都不给，就随便给一个理由拒绝你的，就证明这个岗位暂时没有招聘计划，那你可以去别的公司求职了。
二、面试不合格
一个公司花时间打电话给你，或者安排面谈，就说明通过鉴定，你已具备他们想要的能力。既然技能与职位要求相符，但是却莫名被拒绝，那就要回忆一下自己在哪个环节出了问题。
小辣椒总结出有9种求职者是最容易被拒绝的，对照一下，看看自己有没有犯过这其中的几条？
1、弄虚作假者不要
2、简历啰嗦者不要
3、没有诚意者不要
4、自吹自擂者不要
5、面试迟到者不要
6、穿着邋遢者不要
7、沟通不畅者不要
8、开口言钱者不要
9、纠缠不休者不要
当然，除此以外，被拒绝不一定都是你的错，有的公司也会存在不专业的招聘人员和不专业的表现。对于这些人，那自然是直接忽略，何必给自己添堵，对吧？
所以，找工作是一个双向选择的过程，有时候被拒绝也不一定是坏事，在被拒后不断总结，不停找差距，然后进行弥补，就这样在不经意间得到了成长，那下一次，你被拒绝的概率会大大降低，从而获得一份更好的工作。
